Двама лекари напускат ЦСМП-Перник

На  241  повиквания на спешния телефон 112 са се отзовали през изминалата седмица екипите на Центъра за спешна медицинска помощ, което със 17 по-малко от предходната. Във филиалите на ЦСМП в региона през миналата седмица са извършени общо 174 амбулаторни прегледа, което е с 9 повече в сравнение с предходната. Продължават да са най-много амбулаторните прегледи в Трън. Линейките на спешния център са транспортирали миналата седмица 86 пациенти, което е с 14 по- малко от предходната седмица. Сред пациентите  има един със съмнение за коронавирус от Трън, което е било потвърдено при направения тест. През изминалата седмица екипи на Спешния център са се отзовали на 4 ПТП- в Перник. Миналата седмица на спешния телефон е било получено едно фалшиво повикване от Радомир. За случая е информирано РУ на МВР-Радомир. Това информира директорът на ЦСМП д-р Валери Симеонов.

„ За съжаление, тази седмица ни напускат двама лекари, от които единия се пенсионира. Другият взе отпуск и научих, че отива на работа в чужбина.  Освен това, научих, че  разговорите на два от синдикатите, които са при нас, със здравния министър за увеличаване на заплащането на шофьорите, не са постигнали положителен резултат. На фона на влошеното финансово състояние на държавата, здравният министър е отговорил, че директорът можел да ги повиши. Как да стане това не ми е ясно, като се има предвид, че трябва да намалим с 10% разходите. В момента изчисляваме заплатите и с главния счетоводител умуваме как и от къде да намалим бюджета с 10%. Това означава, че за повишаване на заплати и дума не може да става. Още повече, че парите за издръжката ни не са актуализирани и ние едва свързваме двата края. Ето сега, както казах, се пенсионира една наша лекарка и трябва да й платим полагащото й се обещетение, но нямаме пари. Ще направим всичко възможно, така че идния месец да платим полагащото се обещетение от 7 заплати. Тези дни ни дойде писмо от министъра, в което ни се забранява категорично да надхвърляме месечния си бюджет. Така че, ще правим всичко да се вместваме в него. Добрата новина е, че една сестра в Земен завърши за фелдшер и дойде в Перник като освободи място в Земен. Там назначих една жена, която дойде от Кюстендил. Така че някак свързваме нещата, но това, че ни напускат лекари е голям проблем. И това, при положение, че тази година пак вдигнаха малко заплатите при нас и в момента лекари, фелдшери и сестри взимат сравнително много добри заплати“, поясни д-р Симеонов.