Вдигат заплатите на някои професии в ЦСМП- Перник със задна дата

На 259 повиквания на телефон 112 са се отзовали екипите на Центъра за спешна медицинска помощ в Перник през изминалата седмица, което е с 37 по-малко от предходната. Във филиалите на ЦСМП в региона през миналата седмица са извършени  176 амбулаторни прегледа, което означава с 27 по-малко от предходната. Линейките на спешния център са транспортирали миналата седмица 80 пациенти.  От тях само 4 са били със съмнение за коронавирус, като диагнозата е била потвърдена при 3 от тях. През отминалата седмица общо във филиалите на Спешния център пациентите със съмнение за коронавирус са били  15, при 73 за предходната. През отминалата седмица, обаче екипите на ЦСМП -Перник са посетили 2 ПТП в Перник. Всички са били на територията на община Перник. Това информира директорът на ЦСМП-Перник д-р Валери Симеонов.

„Добрата новина е, че драстично са намалели заразените с коронавирус в региона. Това, обаче може да е затишие пред буря, с оглед на това, че предстои учениците да тръгнат на училище. Другата добра новина е свързана с писмото, което получихме преди два дни, за подписано браншово споразумение за вдигане на заплатите. В тази връзка получихме и заповед от здравния министър. Проблемът е, че това споразумение ще се отрази на малко хора в нашия екип. Според него лекарите трябва да започват работа в Спешния център с 2000 лв. заплата. В момента при нас лекарите с по една и две специалности са с такава заплата. Това ще рече, че при тях няма да има увеличение на заплатите. Ще се увеличат заплатите на лекарите без специалност с около 400 лева, за да станат 2000 лв. и то със задна дата- от началото на месец май 2022 г., когато е било подписано браншовото споразумение. Даже са ни преведени необходимите средства, за да бъдат увеличени заплатите. В заповедта на министъра се посочва да бъдат повишени само минималните трудови възнаграждения на професиите, включени в браншовото споразумение. Разликата в заплащането между лекар с една специалност и този с две специалности е само 50 лева, което, за мен, е необяснимо и демотивира лекарите да се усъвършенстват. С увеличението на минималните заплати, разликата в заплащането между лекар без специалност и такъв с една специалност е само 50 лева. Не виждам как ще бъде мотивиран един млад специалист да се усъвършенства при това положение. Ако разполагах със средства, щях да увелича заплащането на лекарите с една и две специалности. Повишава се възнаграждението и на хората с магистърска степен в администрацията, с 250 лв. по това споразумение. На медицинските сестри се вдига заплатата с 300 лева от началото на май. Необяснимо е за мен, защо в това браншово споразумение липсват фелдшерите, които са със самостоятелна лечебна дейност и на които ние много разчитаме. След увеличението, те вече ще получават с над 200 лева по-малко от сестрите. Другото, което, според мен, също не е премислено в това браншово споразумение, е приравняването на заплатата на санитарите с тази на шофьорите. С това споразумение, на санитарите се вдига минималната заплата с 210 лв. Нямам обяснение защо нискоквалифицираният труд на санитарите се приравнява до този на шофьорите. И за най-непосветения е ясно, че отговорността на шофьорите за съдбата на един болен е огромна. Нямам против да бъдат увеличени минималните заплати на санитарите, но би трябвало да се увеличат заплатите и на шофьорите, защото няма как иначе да ги мотивираме да останат на работа при тежките условия, при които се налага да работят при нас. Дочувам вече, че шофьорите организират подписка в знак на протест срещу ниските си заплати. Не мога да си обясня защо двата най-големи национално представени синдиката- КНСБ и КТ “Подкрепа“ са допуснали такива противоречия в това браншово споразумение, които могат да доведат до социално напрежение в спешните центрове“, сподели д-р Симеонов.